オリコ、「統合報告書２０２４」を発行

ニュースの概要

株式会社オリエントコーポレーション（オリコ）は、2024年4月に新たな企業理念を策定し、それに基づいた「統合報告書2024」を発行しました。この報告書は、企業の経営環境の変化に適応し、オリコグループの挑戦や方向性をステークホルダーに広く理解してもらうためのものです。今年は役員や社員のインタビュー、協業企業との対話を取り入れ、コンテンツの充実を図っています。この報告書は、新理念や経営計画、サステナビリティへの取り組みや各事業の戦略を伝える内容となっています。報告書は112ページにわたり、電子版がWebサイトで公開されています。また、海外向けには英語版も11月に掲載予定です。

新商品・新サービスの特徴・売り・競合商品との違い

「統合報告書2024」は、オリコの新理念、事業戦略、サステナビリティへの意欲、そして強力な企業文化を伝えるために設計されています。特に、新理念は「パーパス」と「バリュー」で構成され、企業の存在意義と大切にする価値観を明確にしています。この理念は、経営方針や日常の業務に根付いており、企業全体の成長を支える大もととなります。

報告書では、役員から若手社員まで幅広くインタビューが行われ、生の声を反映した内容となっています。これにより、社員の視点や考え方が直接伝わり、企業としての一体感や方向性を実感させる工夫がなされています。また、04社の協業・提携企業との対話も含まれており、相互に協力し合いながら成長する姿勢を示しています。この競合他社との差別化要因として、ステークホルダーに対する透明性とコミュニケーションの重要性を強調している点が挙げられます。

新商品・新サービスがおすすめの方

「統合報告書2024」は、特に法人経営者や経理・会計・総務・財務担当者にとって有益な情報源となります。企業の戦略やサステナビリティへの取り組みを詳細に理解することで、自社の経営判断や戦略策定に役立つでしょう。また、パートナー企業や投資家、その他ステークホルダーに対して、オリコの成長戦略を説明する際にも非常に有用です。

さらに、企業のガバナンス体制や財務および非財務情報も含まれており、投資戦略を持つ企業にとっては、リスク管理や投資判断を行う際の参考材料としても適しています。したがって、持続可能な成長を考える企業は、この報告書を利用することで、業界の最前線で求められる情報を得られるでしょう。

新商品・新サービスの活用方法

「統合報告書2024」は、さまざまな活用方法があります。一つは、企業内の教育・研修資料としての活用です。新理念やサステナビリティの重要性について社員間での理解を深め、自社の方針に沿った行動を促すために、報告書の内容をもとにした社内研修を実施することができます。このような教育を通じて、社員一人ひとりが企業の理念を体現した行動を取るようになることが期待されます。

また、経営戦略策定の資料としても利用できます。中期経営計画や事業戦略が具体的に示されているため、自社の戦略との照らし合わせを行い、足りない要素や改善点を見つける手助けになります。これに加えて、他社との比較分析を行い、市場における自社の強みや弱みを把握するのにも役立つでしょう。

さらに、対外的なコミュニケーションツールとしても活用できます。ステークホルダーとの関係構築において、会社の方向性やビジョンを共有するため、報告書の重要なポイントをピックアップしてプレゼンテーションに用いることが考えられます。また、協業や提携を考えている企業に対しても、自社の取り組みや価値を示す際に有効な資料となります。

最後に、持続可能なビジネスモデルを追求する企業にとって、サステナビリティに関する情報を具体的に示している点も重要です。これにより、ESG（環境・社会・ガバナンス）への取り組みを検討する企業にとって、実際の指針や目標を設定するための参考にもなります。

以上のように、「統合報告書2024」は法人経営者や経理・会計・総務・財務担当者に多岐にわたって有用であり、企業の成長や戦略に欠かせない情報源として活用されることが期待されます。

ニュースの概要

株式会社オリエントコーポレーション（オリコ）は、2024年度の「統合報告書2024」を発行した。この報告書は、ステークホルダーとのコミュニケーションを重要視し、オリコグループの新たな挑戦と方向性を広く理解してもらうことを目的としている。新理念に基づいた内容となっており、役員や社員、協業・提携企業からのインタビューを通じて、経営や事業戦略の進捗状況が詳細に述べられている。この報告書は、A4版112ページのPDF及び冊子形式で提供され、英語版も11月に公開される予定だ。

オリコは昨年度からこの報告書の発行を開始しており、今年は特に社員や協業企業の視点を重視している。内容には、新理念、組織の変遷、サステナビリティや成長戦略に関する情報が含まれ、ガバナンス体制や財務データも詳述されている。

参考にすべきポイント

オリコの「統合報告書2024」には、法人経営者や経理・会計・総務・財務担当者が参考にすべき多くの重要なポイントが盛り込まれている。以下の項目が特に注目される。

第一に、新理念の策定が挙げられる。オリコは新たな「パーパス」と「バリュー」を定義し、それが組織全体の活動にどう影響するかを強調している。これは、自社の方向性を明確にすることで、社員はもちろん、顧客や投資家に対しても信頼を醸成することにつながる。

第二に、社員インタビューや協業企業との対話が多数含まれている点である。これにより、オリコ内部では何が具体的に行われているのか、リアルな声を基にした情報が提供されているため、業界内でのトレンドやニーズの理解を深めるのに役立つ。

第三に、サステナビリティへの取り組みが明確に示されている。企業の社会的責任が強く求められる現代において、この部分はますます重要となっている。具体的な事例を挙げることで、他社にとっても何が可能なのかを知る手がかりになる。

最後に、報告書には財務・非財務情報が詳細に記載されており、ステークホルダーとのエンゲージメントやガバナンス体制についても触れられている。この情報は、企業活動の透明性を証明するものであり、重要な信号となる。

活用する方法

「統合報告書2024」を効果的に活用するためには、次のような方法が考えられる。

まず、自社の経営理念や戦略の見直しを行う際に、オリコの新理念を参考にすることができる。特に、「パーパス」と「バリュー」の明確化は、自社の存在意義を再認識する手助けとなる。これにより、社内外へのメッセージを一貫させ、企業文化の強化を図ることができる。

次に、社員の声や協業企業の対話から得られるインサイトは、自社における人材戦略やパートナーシップの形成に役立つ。具体的に、どのようなスキルや経験が求められているのか、どのような施策が成功しているのかを分析し、自社の戦略に活かすことができる。

サステナビリティに関する取り組みも参考にするべきである。他社がどのように環境や社会問題にアプローチしているのかを学ぶことで、自社でも実現可能な施策を見つける手助けとなり、企業価値を向上させることができる。

さらに、財務・非財務データの比較分析は、自社の現状把握に有効である。オリコの報告書に記載されている財務指標やその他の関連データをもとに、自社のパフォーマンスを評価し、必要な改善点を特定する手助けとなる。

そして、これらの情報を定期的に社内ポジションや会議で共有し、全体での意識統一を図ることが重要である。具体的な事例を挙げながら進捗を確認し、次の施策へと結びつけることで、報告書の情報を活用する価値が増す。

最後に、報告書を通じて得られた知見や戦略を、顧客や投資家とのコミュニケーションに生かす方法も考えられる。透明性のある情報共有は、信頼関係を構築し、新たなビジネスチャンスを生む基盤となるだろう。

以上のように、オリコの「統合報告書2024」は法人経営者や経理・会計・総務・財務担当者にとって、戦略的な示唆を提供する重要なリソースとなりうる。適切に活用することで、企業としての成長を促進することができるだろう。

オリコ、「統合報告書２０２４」を発行～ステークホルダーの皆さまとのコミュニケーションを大切に、さらなる企業価値向上をめざして～オリコ2024年9月30日 17時40分0 株式会社オリエントコーポレーション（東京都千代田区、代表取締役社長：飯盛 徹夫、以下「オリコ」）は、2024年4月に策定した新理念を踏まえ経営環境の変化に柔軟に対応し、オリコグループの新たな挑戦と方向性をステークホルダーの皆さまへ広くご理解いただくことを目的として、「統合報告書2024」を発行し、Web サイトにて本日公開いたしました。

昨年度から発行を開始し二年目となる本年度は、役員のみならず当社社員や協業・提携企業の方々へのインタビューや対話などを加え、コンテンツの充実を図っております。

＜主なポイント＞
1.新理念策定に向けて2024年4月に当社の存在意義・使命である「パーパス」と大切にする価値観である「バリュー」で構成された新理念、それを補完する「我々の想い」を策定いたしました。
役員からのメッセージのみならず、理念の検証・見直しに携わった若手社員が新理念に込めた想いや活動を通じた自身の成長など、インタビューを交えながらお届けいたします。

2.社員へのインタビュー、協業・提携企業との対話
当社の中期経営計画における事業戦略の進捗状況や今後の展開、さまざまな取り組みや、これらに深く関わってきた約30名の社員へのインタビューや寄稿、4社の協業・提携企業の方々との対話など、生の声をお届けいたします。

＜「統合報告書2024」の概要＞

発行日

2024年9月30日
 ※英語版は 11月に当社 Web サイトにて掲載を予定しております

形式

A4版 112ページ（PDF・冊子）

主なコンテンツ

●イントロダクション
・新理念
・トップメッセージ